नई दिल्ली। नए साल पर रोजगार बाजार गुलजार रहेगा। नियुक्तियों को लेकर उद्योग जगत की आक्रामक योजना है। भारतीय कंपनियों में 10 लाख नई नौकरियों के अवसर तैयार होंगे। अपने सर्वोत्तम कर्मचारियों की वेतनवृद्धि में भी फर्मों का कंजूसी बरतने का कोई इरादा नहीं है। वे ऐसे कर्मचारियों की तनख्वाहें 40 फीसद तक बढ़ा सकती हैं। विभिन्न सर्वेक्षणों में यह बात सामने आई है।
विशेषज्ञ मानते हैं कि औसत वेतन बढ़ोतरी 15-20 फीसद तक हो सकती है। 2014 के दौरान विभिन्न सेक्टरों में 10-12 फीसद वृद्धि हुई। ई-कॉमर्स जैसे नए सेक्टरों में वेतनों में ज्यादा बढ़ोतरी हो सकती है। देश की आर्थिक विकास दर के 5.5 फीसद रहने के आसार हैं। बीते कुछ समय में यह लगातार पांच फीसद से नीचे बनी रही है। इससे विभिन्न सेक्टरों में रोजगार बढ़ने की उम्मीदें हैं। इसके अतिरिक्त बड़ी संख्या में विदेशी कंपनियां भी भारत में अपनी दुकानें जमाने की कोशिश में हैं। फलस्वरूप रोजगार के अवसर बढ़ेंगे।
माईहाइरिंग क्लब डॉट कॉम के ताजा सर्वे के अनुसार, नौकरी ढूंढ़ने वालों के लिए वर्ष 2015 बेहतरीन साबित होने वाला है। विभिन्न सेक्टरों में 9.5 लाख से अधिक रोजगार तैयार होने की उम्मीद है। इनमें आई टी, आइटीईएस और एफएमसीजी के सबसे आगे रहने के आसार हैं। रोजगार आकलन से जुड़ी कंपनी एसपायरिंग माइंड्स के सीईओ एवं सह-संस्थापक हिमांशु अग्रवाल ने कहा कि प्रतिभाओं के लिए मांग बनी रहेगी। कुशल कर्मचारियों की वेतनवृद्धि भी जोरदार होगी। हेग्रुप और एओन हेविट जैसी ग्लोबल मैनेजमेंट कंसल्टेंट के अनुसार भारतीय कंपनियां 2015 में 10-18 फीसद के बीच औसत वेतनवृद्धि कर सकती हैं। इस मामले में यह वियतनाम के बाद दूसरी सबसे बढ़िया बढ़ोतरी होगी।