मध्य प्रदेश की राजधानी भोपाल में कर्मचारी चयन मंडल ऑफिस के बाहर उम्मीदवारों ने जबरदस्त प्रदर्शन किया। उनका कहना है कि, कर्मचारी चयन मंडल भोपाल द्वारा रिजल्ट घोषित किया जाने का जो तरीका अपनाया गया है, वह गलत है और MPESB की निष्पक्षता पर सवाल उठता है। जबकि RRB का फार्मूला सही है और उसे निष्पक्ष कोशिश करता है।
Forest Department Exam Result 2025: Percentage Basis Issues and Candidate Concerns
दरअसल, percentage basis पर result घोषित करने से अभ्यर्थी संतुष्ट नहीं हैं। उनका कहना है कि percentage basis पर यह स्पष्ट नहीं होता कि उन्होंने कौन-कौन सी गलतियाँ कीं, जिसके कारण selection नहीं हुआ। Forest Department की एक examination में एक अभ्यर्थी को 100 में से 101 percent अंक प्राप्त हुए, जो संदेहास्पद है।
Clear Result Demand 2025: Normalized Marks and Female Supervisor Posts Issues
रौशनी विश्वकर्मा ने माँग की कि उन्हें clear result प्रदान किया जाए। उन्होंने कहा कि अब अधिकारियों की मनमानी नहीं चलेगी। पहले केवल नाम घोषित किए जाते थे, लेकिन अब normalized marks दिखाए जाने चाहिए, जैसा कि Railway Board करता है। protesting students ने इस दौरान female supervisor posts में वृद्धि की भी माँग उठाई।
Government Job Vacancies 2025: Protests Over Limited Male Posts and Revenue Concerns
एक छात्र ने कहा, “1200 posts खाली हैं। 660 posts में से मात्र 32 posts पुरुष उम्मीदवारों के लिए आवंटित किए गए हैं, जो अपमानजनक है। सरकार केवल revenue generation के लिए ऐसा कर रही है। इस प्रथा को बंद करना चाहिए।”
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